viernes, mayo 17, 2024
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Ley de Arizona que sanciona a los empleadores empieza a tener impacto

por Jonathan Higuera

La nueva y fuerte ley de sanciones al patrón de Arizona está conduciendo a algunos residentes a dejar el estado p­ero esto también puede obligar a algunos patrones a trasladar operaciones a México.

Informes de diversos medios muestran pruebas de ambos.

La ley está diseñada para desalentar la contratación de inmigrantes indocumentados suspendiendo o revocando licencias comerciales de patrones que son encontrados constratando.

“No es seguramente lo que necesitamos ahora mismo”, dijo Roberto Reveles, ex ­presidente de Somos América, una coalición de grupos de derechos para los inmigrantes. “Esto hace daño a la economía del estado”.

El 9 de enero, un juez federal dijo que tomaría una decisión sobre los desafíos a la ley a principios de febrero.

El Juez del Tribunal de Distrito estadounidense Neil Wake también decidió en un acuerdo de ambas partes de que ningún patrón sería procesado hsata después del 1 de marzo.

Hasta ahora, la ley, que entró en vigor el 1 de enero, parece haber generado sólo un puñado de quejas contra patrones alrededor del estado, quizás porque muchos abogados del condado dijeron que ellos no aceptarían quejas anónimas.

El programa de computadora revisa a cada trabajador usando su número de Seguridad Social contra un Departamento de la base de datos de Seguridad de la Patria. Aquellos que son encontrados dos veces “a sabiendas” contratando a trabajadores no autorizados podrían perder sus licencias comerciales permanentemente.

Los abogados que desafían la ley sostienen que esto no permite a los patrones una posibilidad para desafi ar cartas “de no confirmación” que ellos puedan recibir del proceso de E-Verify.

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