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PANAMÁ, 7 de octubre – Las pérdidas por el cierre de la frontera de Costa Rica causado por disturbios populares en su país vecino ascendieron a más de 30 millones de dólares, según Transporters Union.
En declaraciones a la prensa, Rodolfo De La Guardia, presidente del Consejo de Empresa Logística, aseguró que los cierres generan consecuencias negativas en la economía nacional ya que imposibilitan el tráfico de exportaciones y mercancías desde Panamá hacia otros países de la región.
He especificado que hay algunos productos farmacéuticos, aceite de palma y otros como el plátano que, de no ser enviados a su destino a tiempo, podrían deteriorarse.
Aunque no se refirió a una cifra exacta, el empresario enfatizó que cualquier situación en la frontera Panamá-Costa Rica realmente afecta los negocios.
El martes, una caravana de camiones esperaba la apertura de la frontera para seguir rumbo a la carretera Interamericana, el punto de transferencia del comercio terrestre hacia / desde Centroamérica.
De La Guardia exhortó al vecino país y a su gente a buscar una solución lo antes posible para que la frontera se abra definitivamente y el comercio continúe, ya que esto no solo afecta a Costa Rica, sino a toda la región.
Luego del estallido de la pandemia Covid-19 en el mundo, el Canal de Panamá se vio afectado por las consecuencias de la contracción económica, con énfasis en mayo y junio, cuando los cruces disminuyeron en una quinta parte, principalmente cruceros, portavehículos y barcos cargados. con gas natural licuado, según la fuente.
Los cruces de barcos y carga se normalizaron en agosto y septiembre, por lo que el año fiscal cerró con 475,1 millones de toneladas de carga y 13.369 barcos, aunque ambas cifras estaban dentro de los planes, señaló la ACP.
Los portacontenedores fueron el segmento más importante y contribuyeron con el 35% de la carga manejada durante el período mencionado, seguidos de los graneleros, buques tanque y buques que transportan gas natural licuado y otros gases.
‘Fair Shake’: la Administración Trump introduce cambios en la visa de trabajador invitado H-1B
por Daria Bedenko
La H-1B es una visa de no inmigrante de los Estados Unidos para trabajadores especializados, que incluye áreas como TI, ingeniería, arquitectura, medicina y otras, campos que normalmente requieren un título.
La administración Trump anunció el martes nuevos cambios en el programa de la visa H-1B, promocionando la medida como un medio para proteger los salarios estadounidenses y tomar medidas enérgicas contra el abuso del mercado.
Según Fox News, citando al Departamento de Trabajo, la nueva regla cambiará la forma en que se forma el llamado ‘salario prevaleciente’ con respecto a los trabajadores en campos especializados, lo que comúnmente hará que los empleadores paguen salarios más altos.
La medida apunta a asegurarse de que los salarios no sean suprimidos artificialmente por empleadores que contratarían «mano de obra extranjera de menor costo».
“Con millones de estadounidenses buscando trabajo, y mientras la economía continúa recuperándose, se necesita una acción inmediata para protegerse contra el riesgo que la mano de obra extranjera de menor costo puede representar para el bienestar de los trabajadores estadounidenses”, según el subsecretario de Trabajo Patrick Pizzella.
Según Pizzella, la nueva regla que se introducirá será «una de las reformas más importantes del programa H-1B en los últimos 20 años».
«El programa H-1B ha sido abusado por algunas empresas que buscan socavar a los trabajadores estadounidenses trayendo mano de obra extranjera de bajo costo o mal pagada a nuestro país», dijo el subsecretario de Seguridad Nacional Ken Cuccinelli, citado por Fox News. «La regla del DHS afectará a más de un tercio de las peticiones H-1B; no puedo exagerar lo importante que es esto».
Se cree que un cambio es una definición modificada de la «ocupación especializada» de un trabajo, que requeriría un título en lugar de simplemente recomendarlo, al tiempo que «endurecería las normas para exigir que los trabajadores extranjeros demuestren méritos especializados para establecer su elegibilidad».
El programa H-1B también contemplará controles más frecuentes para verificar el cumplimiento de sus requisitos; además, se observa que en caso de que uno no cumpla con ellos, puede conducir a «la denegación o revocación de las peticiones H-1B del empleador».
Trump, quien es conocido por ser duro con la política de inmigración y visas, firmó en junio una orden ejecutiva que suspende una variedad de visas, incluida la H-1B, hasta finales de 2020, citando el temor de que los trabajadores extranjeros quiten puestos de trabajo a los estadounidenses.
La medida recibió críticas, particularmente con respecto a la visa H-1B, y muchos señalaron que este tipo de visa está dirigida principalmente a llenar los vacíos en el mercado laboral de Estados Unidos que no pueden ser cubiertos por trabajadores nacidos en Estados Unidos.
Pizzella, al anunciar los cambios en el programa, destacó que aún permitirían llenar los vacíos, al tiempo que les daría a los trabajadores estadounidenses una “sacudida justa”.
Estados Unidos emite alrededor de 85,000 visas H-1B anualmente, según datos del Servicio de Ciudadanía e Inmigración de Estados Unidos (USCIS), con la mayoría de solicitantes de China e India.
